基本按广告是按广告类型计算的：日常普及业务（碎活）百分之二，中小型广告类（小广告位等）百分之三，大型广告类（塔牌之类的）百分之五，其他的都是不固定的提成，主要要看广告公司的利润！如果你想激发他们的斗志可以让他们跟公司博弈，这样效果更好！具体方法可以继续追问！
按照员工能力来设置，刚开始是试用，详细的业务员人才网里有一样的公司，你看下他们的情况
