如何巧妙地回答面试官的问题

　　一、为了避免面试过程中的紧张情绪，我们可以在面试前看一些笑话之类的书籍以调整紧张情绪。 　　二、回答问题时，目光不要游移不定，因为目光不定的人，常常会给人以不诚实不可靠之感，而眼神游离的人，会给人以不自信之感。在面试时，我们只需要将目光对视着面试官，既可以给人诚恳自信的印象，也可以让自己内心更加充满勇气，克服紧张情绪。 　　三、回答问题要注意讲话的速度，不可过快。因为讲话速度过快往往容易说错，甚至会因为紧张导致思维混乱，张口结舌。同时也会让面试官可能听不清你的讲话内容，又会给别人一种慌乱不稳重的感觉。当然，讲话速度过慢，缺乏激情，气氛沉闷，也会使人生厌。为了避免这一点，一般开始谈话时可以有意识地放慢讲话速度，等自己进入状态后再适当增加语气和语速。这样，既可以稳定自己的紧张情绪，又可以扭转面试的沉闷气氛。 　　四、面试过程中一定要听清面试官的提问，把握到重点，然后进行条理清楚又简明扼要的回答。一般情况下回答问题要结论在先，议论在后，先将自己的中心意思表达清晰，然后再做叙述和论证。否则，长篇大论，会让人不得要领。面试时间有限，神经有些紧张，多余的话太多，容易走题，反倒会将主题冲淡或漏掉。　 　　五、人无完人，每个人都有自己所不知道的事物或问题，因此遇见主考官问及这样的问题时，不要闪烁其词，也不要避而不谈，或是试图转移话题，甚至是不懂装懂，都是不可取的作法。 诚恳坦率地承认自己的不足之处，反倒会赢得主试者的信任和好感。　

面试官问出这个刁难的问题，该如何回答？教你1个套路（上）