这坑人老板,可能有权,法律来决定。
合同有规定离职的情况,有权
我们公司也是规定每个月15号发工资,每次发工资不是到月底就是到下个月,有时给你一半工资的,好烦的。还有国定日休加班强制性,而且没有补助,只有春节才会给你算上3天2薪.原本的一个月4天假只给休两天。这些事有关单位拿税了会监督管理吗?………