不能轻易的离开，那是你社会学的必修课，你难道不考虑下，为什么他不信任你？也许你自己认为没什么理由？但一定有你的一些言行举止让老板不信任你。俗话说，下属不但要做好自己的事，还要在老板面前会表现。建议你学会表现。还有，如果老板是那个容易怀疑的人，那这种人，如果你得到他的信任，将是永久的信任。因为他不轻易！！
老板没有真心的关心员工，经常当其他人的面批评员工不给员工台阶下（不要以为这样做只是被批评的人讨厌你，如果你经常这样的话，在旁边看的人也会讨厌你）拖欠员工工资，在犯错的时候不站出来勇于承担责任，把责任都归咎别人，遇到好的事都说是自己的功劳还有很多，综合成一句话：不会做人
离开
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