人力资源管理专业有前途吗 就业怎么样啊

人力资源专业现在属于高峰期,如果是毕业生,应该会有很多人抢着要,但是你弟弟现在才刚上大学,所以极不推荐学人资(过几年会象以前的工商管理一样),人资好的大学多了,比如武汉大学,东南大学等等,不过暨南大学在211的50后还算可以的，说了这么长时间，关键还是在于你弟弟喜不喜欢！

我们国家的人力资源管理是非常落后的，多数国有企业管人力资源的人并不是学这个专业的，国家机关管人事、劳动的也多没有专业背景。我国的多数国有企业老总并不懂得什么薪酬制度、绩效啊这些理论，老制度沿用几十年，今后还这么用，劳资科的人员也好，组织部的人员也好，专业水平如何并不重要，只要会按领导意志办事就行。所以对这方面的人才要求并不迫切。国家机关的情况与国有企业的情况差不多。小型民营企业的老板素质都不高，不懂得人力资源这些新东西。只有那些外资企业和新兴的大型民营企业才知道使用人力资源方面的人才。但从长期远来看，国家是需要人力资源方面的人才的。

人力资源管理这个专业是近几年才兴起的一个专业，就目前来讲，在广东这个地方很热门。我学的是法学专业，现在从事的工作是人力资源。我觉得专业并不是最主要的，最重要是大学期间各种能力的提升和知识的积累。

人力资源管理专业学习什么课程？就业前景怎么样？好找工作吗？报考条件有哪些？学姐告诉你人力资源管理专业的真相。