在职场中,领导有时候会安排一些工作之外的事情让下属去做。有的人遇到这样的事情会觉得心里不平衡,觉得当领导的不应该指使自己干这干那。不过领导毕竟是领导,既然他安排了你就应该把事情做好。事情做好之后,你也要考虑一下领导老是让你去做的原因。
情况一:上级领导经常让你帮他清理办公室垃圾,其实这是对你信任的表现,你一定要把事情做好。
当领导喜欢指使和自己关系较近的人,去干一些工作之外的事情,比如:打扫办公室卫生,下楼取快递等等。在领导眼里,只有你是个关系和他好的人,他才会愿意指使你去做一些事情。当然你为他做的事情他都会记在心里,以后有机会肯定会提携你。
我刚入职没多长时间,和部门领导走的也比较近。平常外出甚至是周末,领导只要有事基本都会让我去当司机。我刚开始的时候也是有怨言,但是慢慢的我意识到这是领导对我的信任,而且有时候他也会给我一些回报。正是日常和领导接触的多了,关系变得越来越好。后来年终部门评优秀员工,居然有我一个名额。
情况二:上级领导经常让你帮他清理办公室的垃圾,可能他觉得别人都在忙,就你比较闲。
如果是这种情况,你的处境就比较危险了。不过既然领导安排你清理垃圾,那你就得好好去做。这时候你一定要让领导看到你勤快的一面,以后每天主动去给领导打扫卫生。
日常工作中你也要多努力了,一定要让自己忙起来,别让领导觉得你是闲人一个。你要好好做好自己的工作,甚至去努力争取更多的工作。让领导改变对你的看法,让他觉得你是个认真工作、干实事的人。
在职场上,这种小亏还是吃一点 只是让你清扫办公室的垃圾,还不是很大的,我建议这种不要拒绝,以后如果有更大的事情让你帮忙。你可以拒绝的
不应该拒绝,上级领导给自己的指示应该执行,这样能够给他留个好印象。
当然应该拒绝,毕竟不是自己本职工作之内的事
这有什么好拒绝的,给领导帮个忙,也不是什么大事。