劳务派遣到用工单位工作的员工发生了工伤,是向用人单位还是用工单位申请工伤待遇?

有什么依据法律呢?
2024-11-26 17:26:16
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回答1:

职工在工作中受到事故伤害申请工伤待遇应分三步进行:1.进行工伤认定。向统筹地区劳动保障行政部门(一般是指各省辖市劳动保障局)申请工伤认定。2.进行劳动能力鉴定。经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,持工伤认定书等材料向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。3.申请相关待遇。用人单位参加工伤保险的,到工伤保险经办机构申报相关待遇;用人单位没有参加工伤保险的,向用人单位申报相关待遇。