谁能告诉我帮员工办理五险一金的流程

公司要为员工办理五险一金需要进行社保登记和房公积金缴存登记并携带相关材料去办理社保和公积金。

1、五险办理程序

一、首先要进行社保登记：

1、整理单位要办理社保人员的名单及身份证原件、复印件；

2、新办人员需劳动合同原件及复印件；

3、续保人员，确保个人窗口已报停、或前单位已报停；

4、填写表格

二、还需填报办理社会保险“网上申报”业务申请表，被授予“网上申报”业务操作权限。

三、办理参保人员增减变化申报的业务操作程序。

四、参保企业办理完上述“网上申报”操作，确认无误后，应在网上提报“应收核定”申请。

2、一金办理程序

新设立的单位应当自设立之日起30日内到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记。

单位录用职工的，应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记。

各地有一些小小的区别，但大同小异。以下是以深圳为例。

按照劳动法规定, 一般新员工经过试用期后,需要签劳动合同,该公司也应给员工买相应的社会保险. 员工只需要提交身份证件, 照片数码回执, 就可以了.

深圳社保补交。补交税单, 依照深圳社保局的规定，深圳补社保，除了要交清社保费本金，即欠缴的社保费。还要交清由此产生按日2‰的滞纳金。
非深圳户口，不能以个人名义补交深圳社保。正常途径，公司需要提供的材料：
1、补交时间段，公司员工工资表；
2、补交时间段，财务记帐凭证；
3、个人与公司的劳动合同原件；
4、填写《补缴养老保险申请表》，写清补交原因，时间段，公司盖章等；
5、会计师事务对补交时间段，公司财务稽查证明等。

帮员工办理五险一金，到当地社保局和公积金中心办理登记手续参加就可以的、
《中华人民共和国社会保险法》　第五十八条　用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

　　自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

　　国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。