安全生产监督局发了个责令限期整改通知书，如何书面回复合适哦？先谢了，挺重要的，请认真回答哦

接到安监部门的隐患整改通知书的同时，应该还有一份《责令改正指令书》，上面有整改要求和整改期限，按照存在的隐患逐条整改落实，写一份整改报告，申请复产验收，最好附有整改前后照片，交到给你方下达隐患整改通知书的部门即可。

根据《中华人民共和国安全生产法》规定：

第五十九条 县级以上地方各级人民政府应当根据本行政区域内的安全生产状况，组织有关部门按照职责分工，对本行政区域内容易发生重大生产安全事故的生产经营单位进行严格检查。

安全生产监督管理部门应当按照分类分级监督管理的要求，制定安全生产年度监督检查计划，并按照年度监督检查计划进行监督检查，发现事故隐患，应当及时处理。

扩展资料

根据《中华人民共和国安全生产法》

第六十条 负有安全生产监督管理职责的部门依照有关法律、法规的规定，对涉及安全生产的事项需要审查批准（包括批准、核准、许可、注册、认证、颁发证照等，下同）或者验收的，必须严格依照有关法律、法规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件和程序进行审查；不符合有关法律、法规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件的，不得批准或者验收通过。

对未依法取得批准或者验收合格的单位擅自从事有关活动的，负责行政审批的部门发现或者接到举报后应当立即予以取缔，并依法予以处理。对已经依法取得批准的单位，负责行政审批的部门发现其不再具备安全生产条件的，应当撤销原批准。

第六十五条 安全生产监督检查人员应当将检查的时间、地点、内容、发现的问题及其处理情况，作出书面记录，并由检查人员和被检查单位的负责人签字；被检查单位的负责人拒绝签字的，检查人员应当将情况记录在案，并向负有安全生产监督管理职责的部门报告。

参考资料来源：百度百科-中华人民共和国安全生产法

责令限期整改通知书？应该叫责令限期改正指令书吧？
如果比较严重的话，建议如下书面回复：
1.公司领导非常重视该隐患非常重视，进行了现场检查，召集了领导班子，召开了什么什么专题会，布置工作。
2.组成整改小组，领导挂帅，对隐患进行了什么什么整改，附前后整改图。
3.开展员工安全培训，共多少员工接受了多少小时的培训。
4.举一反三，开展全公司的隐患排查，共发现并整改多少多少隐患。
5.对安全生产工作，隐患排查、培训教育、应急管理、危险品管理、职业健康、劳动防护、消防安全、特种作业设施设备、特种作业人员等等的安全隐患排查制度和督查制度。

接到安监部门的隐患整改通知书的同时，应该还有一份《责令改正指令书》，上面有整改要求和整改期限，按照存在的隐患逐条整改落实，写一份整改报告，申请复产验收，最好附有整改前后照片，交到给你方下达隐患整改通知书的部门即可，他们复查后，没有问题就可以了。

当然是领导重试，如何落实，怎么处置，结果如何。最后就是请求复查