面试后可以打电话去问结果吗

下午好！绝对不能马上打电话过去，特别是如果用人单位说要等多少天才有结果。如果是正规的招聘，这是大忌。
一般来说面试结束后不会立刻给出面试结果，你需要等待几天，如果依然没有答复你可以打电话询问一下，但是也要注意语言表达，不要直截了当的问，一定要态度真诚，表现出愿意到该公司工作的诚意，但是，询问一次即可，不要接连多次的打，否则会给招聘单位带来不好的印象。

面试完之后打电话询问面试效果会显得很鲁莽、很突兀，所以不推荐。

有一个小技巧送给刚面试完的各位面试者：给面试官写一封感谢信。

具体要求：

1. 不要拖延。在面试结束后，马上发一封表示感谢的邮件。趁热打铁，巩固你在雇主心中的好印象或者弥补你在雇主心中不怎么样的印象。尽可能在面试结束后 24 小时内发这封感谢信。

2. 自定义你的感谢信。要组织好语言，面试感谢信不同于简历、求职信的地方，就在于它是可以加入自己的主观话语的，这种主观话语能使这封感谢信读起来情真意切，让面试官看到亲切、活生生的你，从而打动面试官。对不同的面试官，你必须分别定义你每一封感谢信的语气。你肯定不想给一个 28 岁的技术经理发一封语言僵硬、口气正式的感谢信。你也不想给一个 60 岁的每天穿着三件套的首席执行官发一封太过随意客套的感谢信。

3. 营销或推销自己。你务必把你的感谢信视作是一次营销或销售你自己的机会。这可能是你向面试官推销自己，说服他给你第二轮面试甚至是给你一个工作录用的最后机会。

4. 关注细节。一定要在信中“点名”感谢你的面试官，此时一定要注意，把面试官的姓名与职称写对了，写对了会为你加分，可一旦写错了，则是非常不礼貌的事情，反而弄巧成拙。  所以务必要校对你的感谢信，确保通篇没有拼写错误，包括名字与职称。
   

我个人认为可以过两天后再打，一方面有的时候这也是面试官的一个考验，看你自己是否有积极性，另一方面也可以通过沟通再次争取下。但是一定要把握好打电话的时间以及说话的语气，切不可过于急躁

当然可以，不过一般都问不到什么结果，正规公司的面试都是有一个流程的。

正常来说是需要1个星期的间隔期，因为一般公司面试很少有安排集体面试的，零散型的需要去对比候选人。但是也不排除招聘方给出的一个借口，所以可以打电话去询问，1-2天为佳，一来可以节省自己的时间，二来也可以体现自己的积极性