您太仁慈了,您可以要求公司把公司应该交的部分也补齐,然后您可以在新的单位接着交!要求他们退您交的部分是他们最希望的,把公司交的也退给您也是可以的,我就经历过这样的事,最终公司全部补齐,还缴纳了滞纳金才算完事。所以:
公司最愿意只退您交的部分,这样成本最低;
公司第二愿意把公司应该交的和扣您的一并给您,这样不用被社保罚款;
实在没办法公司也不得不帮您补交所有款项,并承担额外的滞纳金。
努力争取自己的权利吧,谢谢!
【1】根据《社会保险法》第五十八条, 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费
【2】根据《社会保险法》第八十四条 ,用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;
逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。
【3】根据《社会保险法》第八十六条, 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;
逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
【4】因为上述原因,公司要给你补交六个月的社会保险,这是职工和单位的法定义务。
【5】根据《劳动合同法》第38条第三项规定,单位未依法为劳动者缴纳社会保险费,
以及第46条,第47条规定,给你补偿1个月的工资。
您可以要求公司把公司应该交的部分也补齐,然后您可以在新的单位接着交
要求他们退您交的部分是他们最希望的
把公司交的也退给您也是可以的
公司最愿意只退您交的部分,这样成本最低
公司第二愿意把公司应该交的和扣您的一并给您,这样不用被社保罚款
实在没办法公司也不得不帮您补交所有款项,并承担额外的滞纳金
祝您一生平安,财源滚滚