参加工作时间和入职时间有什么区别？

参加工作时间，是指开始正式上班的时间。
入职时间，指的是在工作中任某个工作职务（现职）的开始时间。
一般讲，只有在刚参加工作时即担任的工作职务，且在填表时还担任这个工作职务，才会出现参加工作时间和入职时间相同的情况。正常情况下，担任现职时间要迟于参加工作时间。
举例说明：
某人2017年6月到本公司参加工作，试用一个月后于7月开始担任公司的安全员。
那么，这个人的参加 工作时间就是2017年6月，安全员的入职时间就是2017年7月。

参加工作时间，是指开始正式上班的时间。
入职时间，指的是在工作中任某个工作职务（现职）的开始时间。

一、按照正规的企业，入职后就要签订劳动合同，且就必须购买社保。所以这是参保时间和签订劳动合同时间其实指的是一个时间。

二、因为现在很多企业设定试用期不给购买社保，所以参保必须签订劳动合同，而且时间全部要一致，因此很多公司不会把试用期几个月的时间算进去，就让其转正后的次月1号为签合同时间也就是购买社保的当月。一般是一购买社保时间为准的，因为买社保了就代表员工入职了，也签订合同了。只是劳动法规定的。

简单地说，作为国企或者事业单位，参加工作时间都是以人事档案的记录为准的，其他人员一般都是以社保缴费开始日期为准。

参加工作时间是指最早的开始工作的时间
入职时间是指到现公司或现企业的加入时间