当问题进行到这一步，考官问你这样的问题了，说明他对你是认可的、想要留下你的，但是你又不符合他们的用人条件，他正处于矛盾中。或者是测试你的沉静与自信。
所以，到这一步，你必须出狠招，破釜沉舟、背水一战！
你必须表现得跟其他面试选手不一样，说出让他意想不到的答案！
例如：很严肃的告诉他，因为我看得出来，你是想要留下我的！
此话一出，必然出乎他的所料，却又直接命中他的心理。既给了他强烈的心理暗示：我想留下他；又表现出了你强烈的自信！若此时他找个借口说不用你，那么尴尬的一定是他。他怎样下台呢？他只能很兴奋的说你与众不同，很有魄力，然后留下你！
给一个简短、有礼貌的回答："我能做好我要做得事情，我相信自己，我想得到这份工作"。
我能够按时按量并且有创造性的完成工作 同时我能够协助其他同事 并且我能够不断学习进步适应公司发展的需要
我在这个行业工作很久了，所以，了解贵公司；
我适合这个岗位，拥有做好这个岗位所需要的工作能力
我相信自己可以为公司创造利益，也请您相信我。
我想您不会拒绝一个勤奋和努力的人，您应该选择我，请相信您的眼光
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