厦门市政府部门招聘在哪些网站有公布

2025-03-12 22:58:09

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回答1：

厦门市人才服务局在厦门的学生毕业后的就业政策和规定及服务措施

为了帮助促进普通教育教师在厦门的学生毕业后的就业，在过去的几年里，厦门市委，市政府和市人事局局联合制定并实施了一系列的政策和法规，部门和倡议汇总公告如下：

政策和法规

1，辖区内的企业，尤其是国有企业应优先考虑吸引厦门的学生毕业生

在帮助厦门研究生的就业，国有企业要发挥表率作用。在该地区的企业补充工作人员，在同等条件下，应当优先吸收的研究生在厦门。
2，实施激励政策，鼓励促进厦门研究生

2009年以来，管辖全市企业收到超过5和第一次就业厦门生源毕业生留了整整一年多的毕业生就业登记手续，合同及社保证明，根据收到的实际工作年限给予一次性奖励补贴，为企业培训，人才招聘，人力资源成本。具体标准如下：一，每人300元，两年期500元每人，三年期及以上每人1000元。

3，实施系统的社会保险补贴，帮助困难毕业生就业

自2009年以来，在厦门市用人单位招以上连续失业一年的研究生，和其签订劳动合同一年多，根据实际数量的笔触，给予社会保险补贴。社会保险补贴标准：60％的城市为基地的年平均工资，用人单位应当给予补贴，雇主养老金，医疗和失业保险支付的保险费部分的单位招用人员提前还款后的补，补贴的最长期限为三年。个人应缴纳的养老，医疗和失业保险费的还是我自己。

自2007年以来，城市学生“零就业家庭，贫困家庭享受最低生活保障城镇居民家庭毕业生，无固定期限劳动合同，用人单位招签订一年以上的，由市区？就业和再就业资金按招的实际人数给予社会保险补贴，社会保险补贴标准：60％的年平均工资为基数的城市，用人单位应当给予补贴给雇主的退休金，医疗和失业保险金支付的补充部分的单位招用人员提前还款后，补贴的最长期限为三年，养老金，医疗和失业保险费个人应缴纳费用由用人单位申请补贴市人事局，所需资金的来源市，区就业和再就业资金中，我假定

4，职业技能培训，就业培训机构参与批准设立的培训活动，以提高毕业生的职业技能/ a>
就业厦门生源毕业生留，有效的票据，可享受一次性补贴，补贴标准不超过600万元。通过技能鉴定，按照规定的标准，哈财社[2006 ] 28号享受：一个一次性800元，1200元，超过1600元的职业培训补贴。

2009年全市人事部门进一步开展以下一系列的培训活动：

首先，促进校企合作，高校，企业和训练本科学位课程毕业的学生从企业收到的是考虑城市的高校毕业生人数的一定培养资金补贴，具体补贴标准为：一次性的非工程类专业技术职务，专业技术职务工程1200元每人一次性补贴每人600元的补贴。

产业的技能培训。共同负责的行业，厦门的学生第一次就业的毕业生，进行专业技能培训工作的行业特点，不少于60小时的培训课，培训合格的行业培训机构一次性培训经费补贴学员的实际数量，标准为每人300元。

联合雇主的技能培训。与用人单位联合开展的首次就业厦门生源毕业生留类型的免费培训能力技能培训活动，提供培训课程应不小于120小时，政府给予补贴，根据不同类别的具体标准为：非工程类600元每人一次性专业技术职务补贴的工程专业技术职务，每人一次性补贴1200元，培训企业吸收消化培训合格的毕业生，并签署了一份合同，试用期一年多后，一个人的标准奖励给企业200元（一次性奖励规定享受奖励优惠）。

5，开展的教师技能培训活动，联合开展厦门学生挂起的就业技能培训活动的高校毕业生教师拓宽毕业生就业渠道
市教育委员会。培训合格的毕业生，教育系统单位，招募享受培训补贴的全部费用，还达不到教育系统就业的毕业生享受80％的成本培训补贴。

鼓励毕业生积极私立学校教学开展私立学校，参加特殊培训合格的非师范厦门研究生牵线搭桥，私立学校招聘，求职就业使毕业生一次性奖励，具体标准为：全职工作的1000年，2000年，三年以上3年期间3000。

6，的职业学生活动，继续推广活动毕业生开展职业见习

提高毕业生就业的竞争力。的各种雇主和厦门研究生以协商一致的，试用期可以延长至1年毕业的实习生在一个月内可以享受生活补贴1350元，市政府补贴成本的成本，方便的见习补贴费用，统一标准的见习补贴和时间，3月1日，2010年，生活津贴标准发放各类就业专项资金和实习单位承担学员每天45元，包括所有类型的财政拨款的见习补贴，补贴标准为每天37元，见习单位承担的补贴标准为每天8元，以上补贴30日计算，按月支付。试用期，根据工作的性质，类型的工作，意外伤害保险，为学员市人事局，市劳动和社会保障局委托保险公司要求支付专项资金，市，区就业。

7，开展信息和登记工作，提供优惠待遇

进行厦门研究生登记，提供就业，但尚未实现就业教育“普通高校厦门的学生毕业信息登记证书”厦门大学毕业后的学生发类专业毕业生就业，参加职业见习和技能培训，就业推荐，企业收到一份特殊的奖励，单位申请社会安全利益和其他类型的让步证书，以及参加各种活动的记录。就业，失业1年以上（含1年）没有收到注册证书，被视为就业愿望，不再享受优惠待遇。 / a>
8，积极开展各种职业指导活动

建立就业指导教师库，多形式，多渠道的就业指导活动，以提高学生的辅导和思想政治教育帮助毕业生解疑释惑，引导学生认识到就业形势，调整就业心态，降低就业期望值，积极的就业。

9，开展的第一次就业的建议，以帮助困难毕业生的就业尽快

困难家庭毕业生就业或就业困难人员就业毕业生可到市人才服务中心登记信息，市人才服务中心，发挥自身优势资源，根据对接单位职位需求就业，帮助毕业生尽快实现就业。推荐未就业的两倍出于个人原因，不再享受就业转介服务。

10，支持毕业生自主企业，鼓励多渠道就业

普通高等，中等院校厦门研究生创办自己的企业，依靠政府所属的人才服务机构人事代理服务的营业执照，注册就业，然后向市人事局报告的时间从工商登记之日起，可以处理帐户迁移落户及职称评聘手续。从事个体经营的，除国家限制的行业，因为该日期在三年内免征类，管理类和许可的行政事业性收费。从事农村教育，卫生保健，农业技术推广行业行政主管部门的工商登记，注册资本允许在三年内分期到位，最低注册资本为300万美元。贷款的厦门学生毕业生的需求开始自己的事业，与城市的下岗工人提供小额信贷服务的小额信贷扶持政策。

贷款需求，可以享受小额担保贷款和其他形式的小额信贷贴息政策，贴息贷款的最高金额不超过5万元。

需要办理人事代理手续，免除人事代理费用在三年内人事部门登记之日起所属的人才中介机构。

11，引导毕业生灵活就业，促进就业形式的多样化

没有固定的用人单位，自就业或灵活就业工作的领域，该帐户可以转移到家庭所在地，同时展示他们的劳动合同的有效证书到市劳动和社会保障部社会保障举证人员办理就业登记的个人人事代理和人事服务政府全资拥有。灵活就业厦门研究生，办理个人人事代理的人才服务机构在政府，但也与目前的人员的专业技术职务资格的评估在厦门暂行规定确认，评职称。

12，鼓励毕业生到提高教育水平，增强就业技能

自2007年以来，在符合闽人发[2006 ] 111号的文件精神，按照国家普通高校，中高层次的学术自查，城市学生与入学学生就读学校的招生计划，以参加在学校的课程考试，通过专业考试计划规定市（区），国家承认的毕业或毕业后三年内取得的资格，并作出规定，报告的文件，根据最高学历在城市地区的企业参加，是一种招聘和机构，被录用市政部门负责人事管理到正规的中学毕业生接收手续的程序处理。

没有参加国家承认学历的工作，35岁以下的继续要实现直接通过自学考试，成人考试大专以上学历的企业用工厦门研究生，专业技术和管理职位。市人事部门负责审批的程序，文件可以是市，区政府人事部门所属人才服务机构代理，或处理由市级干部档案管理的要求，该帐户可以移动到自己的合法固定住所，就业后他们的新入职员工的流动和相应的管理权限处理人事关系转接手续。

服务措施

1，年度特殊领域厦门研究生研讨会，推出的免费服务，招聘和毕业生。
2，厦门的研究生在厦门人才，厦门人才网上公布通过的“选举”，以促进就业和吸引人才的用人单位查询。

3，发送了一封信给研究生就业厦门，加强指导

4，雅虎HotJobs已开通厦门的学生毕业后的就业窗口，厦门研究生免费发布招聘信息。

5，用人单位发布的厦门厦门人才免费招研究生

6，待就业厦门研究生毕业2年以上档案管理。

三个监管措施，以提高毕业生的就业，保持一个健康的就业秩序 BR />
1，加强监督是促进厦门生源就业工作，建立必要的数据库，严防各种弄虚作假行为，以确保所有的激励机制，资金落实，一旦发现单位或毕业生弄虚作假的享受优惠政策主管部门收回补贴，取消其享受各种优惠措施的声明，在严重的情况下，由相关部门依法处理。
2，规范毕业生就业程序。雇主毕业生可从事假接收器，空挂“，一旦发现用人单位或毕业生申请就业，户籍过程中的申办伪造的接收程序，由主管机关，取消其申报资格在严重的情况下，根据处理法律由相关部门。

从厦门市人事局，厦门大学毕业生列

回答2：

厦门市人事网看看应该会有吧。

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