第一,劳动合同转派遣需要经双方同意才能转,除非劳动合同到期了。第二,人在湖南,在东莞购买社保不算违反规定,估计是因为东莞公司缴纳的社保部分低才把你们转过去的。第三,社保在东莞交,就只能在东莞使用医保卡,那你继续缴纳的意义不是很大。所以你可以投诉的地方是他们改合同。
1、公司强制员工异地购买社保,是为了节省费用,东莞地区的社保缴费基数和湖南差了很多;
2、社会保险法和实施细则中对这种情形有约定,公司不能通过子公司或其他关联公司在员工非工作地缴纳社保等条款;
3、你可以到公司注册所在区劳动仲裁要求将保险在当地缴费,另外,主张按照实际发生工资额做为缴费基数。
还是按原来的劳动合同买社保和医保。