怎样认识比你优秀的人并和他们成为朋友？

要认识优秀的人并与之成为朋友，核心是让自己要变得优秀。

先提高自己的水平。针对你认为优秀的人来梳理出他们的优点，看看自己在哪一块还需要提升，先去提升自己，让自己的能力发展起来。而大概率上，在学习的过程中你会接触到很多人，本身学习也是和优秀的人成为朋友的机会。

然后有了这个基础后，创造交流的机会。罗永浩当初应聘新东方英语老师的时候，从招聘条件上来说，是不符合要求的，但他写了一封很长的求职信寄给了俞敏洪，拿到了面试的机会。

在信息传播高度发达的今天，要想创造一些学习交流的机会，实在不是一件难事。线下渠道也一样，多参加一些群体活动，才能让你有更多与他人的交流机会。要想和他人成为朋友，生活上是要有交集的，否则不叫朋友，叫合作伙伴。

有了交流机会后，尽可能多的创造交集。人与人之间打交道，干巴巴的聊是聊不聊多久的，但一旦有了交集，就容易聊开来。共同的经历就叫交集，所以要创造交集。

比如说向他请教一些问题，比如说共同去做一件什么事情等等。有了这些场景后，你的真诚、你的用心、你的谦虚等等才能派上用场，否则一点用没有。最后提升自己，才是拓展优质朋友圈的不二法门。

1、发挥自己的特性进入一个优质平台

酒香不怕巷子深这句话在快速发展的新时代已经不适用了。进入一个高层次的圈层是很有必要的，能帮助节省很多时间精力。

举个例子。我虽然本科学校是二本，但是我的专业小语种很特殊，我们学校这个专业是全国第一的。我因为小语种的优势，毕业的时候有拿到500强外企的offer，但这家公司在一个相对闭塞的二线城市，我觉得自己还年轻，想多去看看，就接受了在深圳的互联网创业公司的offer,做海外市场。深圳是一个汇集了很多优秀青年的城市，很容易就交到厉害的朋友。这是一个大平台。因为一直做发展势头比较猛的海外市场，顺利进入了大公司，能够接触到的优秀同事就更多了。

2、你一定要有跟他们相同的地方

大家都想跟优秀的人做朋友，而优秀的人肯定认识的都是优秀的朋友。所以，你也一定在某方面要优秀。这个优秀可以是你的好学校，好公司，在某个领域钻研得很深，某个爱好玩得很好。只有自己变得优秀，你才有更多东西可以交流输出，才可能接触到更多的人。如果你的背景越好，你涉及的领域越多，你的人脉不是1＋1这么递增的，而是一个发散型的关系网。

3、你一定要有跟他们不一样的地方

我们都说人际交往的本质是利益交换。只有别人需要你，才有交集。当然，这个“利益”是很广泛的，包含了情绪价值、资源等等。当你进入一个优质的平台，大家都很优秀，为什么别人就要跟你当朋友呢？体现自己的特质，才能被更多人所需要。

比如我们在一个大公司，工作能力是比较接近的。工作范围接触的同事是有限的，而如果你组织活动的能力很强，那么别人想组织活动就会找到你；你是个美食探店达人，同事想找吃的就会先问你；你唱歌唱得好听，有很多同事成为了你的迷妹迷弟；甚至就是因为你长得好看，就会有更多同事注意到你。

4、主动＋真诚

沟通技巧在任何地方都很重要。我们往往喜欢跟相处愉快舒服的人做朋友，而不一定和非常优秀的人做朋友。工作过后业余时间大家的交集都比较少，如果自己不主动的话，就会错失很多机会。

感情工作都是一样的。我刚来深圳没多少朋友，当时看到关注的一个大V说刚来深圳想认识很多朋友，我就主动私信跟他介绍了下自己，加了他微信，他拉我进他自己组的深圳群，群里各种背景的都有，不乏优秀的朋友。因为大家关注的东西比较相近，共同语言多，自然而然就成为了好朋友。

三人行必有我师。
别人比你优秀，说明你尊重此人的德行、才能、人格以及造诣、成就等等……
要和这样的人成为朋友，就要有“近朱者赤近墨者黑”的思想准备，但也要有个人的“度”。对别人要尊重但不可违心盲从或曲意逢迎。再就是要虚心向优秀的人学习，努力提升自己，做同道中人。

这个得靠一些机遇吧，首先你自己要使自己变得优秀一些吧，这样才能有机会认识一些比你更优秀的人，至于和它们成为朋友吧，看怎么说，如果只是有利益关系的朋友的话，就比较容易点，如果是成为交心的朋友的那需要缘分和长时间去相处，交朋友这个事情我个人认为不要太刻意了，这个随缘除非是有利益关系

人往高处走，差不多经历，追求，理想，爱好的人才有共同语言就是常说的物以类聚人以群分。但是有一种可以跨越，那就是虽然你俩现实差距大但是比你优秀的人觉得你有慧根，可以雕塑成Ta 想要未来看到的模样，所以人生如戏，全靠演技。父母如果很优秀，你先跟她们成为朋友吧。