一、品质经理主要职责如下:
1、协助、指导公司各业务部门编制作业指导书,建立工作标准;
2、组织项目管理人员学习质量、环境管理体系知识及体系文件、相关标准,并进行考核;
3、负责体系内审工作的具体组织和实施;
4、编制、收集管理评审资料;
5、对各部门服务质量体系运行情况、服务质量进行检查,对检查结果进行评估分析,指导相关部门进行整改,对整改情况进行跟踪验证;
6、负责体系文件印制、装订、发放、修改、回收及外部借阅等管理工作;
7、监督指导各部门体系运行记录;
8、收集物业管理、质量、环境相关的法律法规,并对法律、法规进行合规性评价;
9、完成领导交办其它的工作内容。
二、品质经理岗位要求如下:
1、大学及以上学历,机械相关专业;
2、2年以上大中型制造企业品质主管岗位工作经验;
3、熟悉ISO质量体系,熟练运用品质统计分析工具;
4、具有良好的沟通协调、组织管理及应变能力;
5、有综合的品质判别能力及应变能力;
6、有品质专案的策划与推动。
转载以下资料供参考
部 门: 品管部 职 务: 主任
上 司: 副总经理 下 属: QE、IPQC、IQC、FQC
工作资历要求:
1、 大专以上学历,电子专业优先;
2、 4年以上电子行业品管经验,2年以上同职业经验;
3、 有ISO2000推行实践经验,能编制、规划质量体系、方案;
4、 能使用电脑办公软件;
5、 有较强的领导、组织、沟通能力。
品管部主任的工作范围及职责:
1、 负责质量管理体系之有效运作以及管理;
2、 追溯不良品之发生原因与纠正预防措施;
3、 核定并执行进料制程及最终检验与测试之品质管制;
4、 统计方法与统计技术的设计;
5、 质量计划的制定与推动;
6、 供应商审核及辅导;
7、 分析进料、成品检验的每日、周、月报告。
部 门: 品管部 职 务: 副主任
上 司: 副总经理 下 属: QE、IPQC、IQC、FQC
工作资历要求:
1、 大专以上学历,电子专业优先;
2、 4年以上电子行业品管经验,2年以上同职业经验;
3、 有ISO2000推行实践经验,熟悉品管手册;
4、 能编制作业指导书及检验标准;
5、 能使用电脑办公软件;
品管部副主任的工作范围及职责:
1、 IQC、IPQC、FQC限度样品的确认与签发;
2、 各岗位人员的工作安排、督导及考核;
3、 可靠性试验设计、安排及管理;
4、 客户样品检验记录之审核;
5、 可靠性实验失败原因分析;
6、 物料进料品质检验的审核;
7、 供应商改善的跟进;
8、 质量成本的分析。
部 门: 品管部 职 务: QE工程师
上 司: 主任 下 属: 试验、统计、样品检验员
工作资历要求:
1、 大专以上学历,电子专业;
2、 2年以上电子行业品管QE工作经验;
3、 熟悉ISO2000,能制定检验标准及品管手册和现场管理;
4、 能使用电脑办公软件。
品管部QE工程师的工作范围及职责:
1、 制程检验标准制定;
2、 制程品质异常处理、跟踪及预防;
3、 客诉原因调查、分析、处理及跟踪;
4、 量规、检验仪器的校正与控制;
5、 内部质量计划与追踪;
6、 在岗员工的培训;
7、 质量计划的执行;
8、 新产品开发、客户样品、新产品试产的跟进。
部 门: 品管部 职 务: IQC组长
上 司: 主任 下 属: IQC检验员
工作资历要求:
1、高中以上学历;
2、三年以上电子厂IQC检验经验,熟悉电子、塑胶料检验标准;
3、熟悉各种检测工具和仪器的使用。
4、有供应商辅导经验。
品管部IQC组长工作范围及职责:
1、 供方来料检验及记录;
2、 产品的识别与追溯性;
3、 供方来料品质不良处理及追踪;
4、 不合格的标示区分管理;
5、 供方样品的检验与记录;
6、 供方品质不良的分选;
7、 产线退仓原料的检查。
制 表: 审 批: 版本号: A0
部门: 品管部 职务: IQC检验员
上司: IQC组长 下属:
工作资历要求:
1、高中以上学历;
2、一年以上IQC工作经验;
3、熟悉检验仪器。
品管部IQC检验员工作范围及职责:
1、 供方来料检验及记录;
2、 供方来料品质不良处理及追踪;
3、 供方限度样品管制;
4、 不合格的标示区分管理;
5、 供方样品的检验与记录;
6、 生产线退仓原料的检查
如果该企业有做质量管理体系认证,就会有每个部门的职责,如果该职位的职责都不清楚,建义不要去做该职位,因为这个是必须的。
品质经理的工作职责是什么