劳动合同续签生效时间，应当是以续签劳动合同的日期为准。也就是说续签时间为2011年9月17日，生效日期就是当天。
劳动合同法
第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
具体的日期应该是这样的：2008.4.10-2010.4.9,2010年4月10日是续签合同的生效日期，不管你是什么时候签订的合同，只要2010.4.10开始，劳动关系是连续的。那么这一天就是生效日期。
不一定是续签日期后的两年。如果2010年4月10日至为2011年9月17日间你与用人单位存在劳动合同关系，只是没有及时续签劳动合同，可能合同期限是2010年4月11日起的两年。具体要看续签合同中是否有明确的不同约定。
时间有点乱，接不上啊，续约时间应该是2010年4月11日。如果是2011年9月17日，这中间的时间差怎么算？如果恰巧你在这期间受了工伤，单位是否承担责任。是否是用人单位利用时间差钻法律空子
劳动合同续签时签订的日期是劳动合同续签生效时间
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