是企业管理重要一部分，但是考核不是目的，有效的激励员工，更好地为企业服务才是真。
是。企业人力资源管理主要部分之一。
是！企业管理少不了关于绩效考核方面的内容
绩效考核是企业管理的一个重要部分。
当然是了，为什么会这样问呢？其实企业管理就是解决三个问题：一是做什么？二是怎么做？三是做好或不好了怎么办？而第三个问题就是绩效考核。你说呢？
