员工辞职后,公司将会在员工离职的几天内停保。如果你继续在同一个城市工作的话,新的公司将会重新给你参保,因此可不用办理任何手续。如果打算去异地工作,则可以将社保转移至异地。
一、办理社保转移流程如下:
1、个人:交身份证复印件到现参保单位。把当地社保帐号信息交到原参保单位。
2、现参保单位:执该员工身份证复印件到当地社保领取社保中心银行帐号开户行等信息。执当地社保帐号信息到当地社保办理转出手续。
二、办理社保转移所需材料:
1、社保减少表、当地社保帐号信息(有的是联系函、介绍信等其他形式)、有的还需要本人写的转往外地的申请。
2、当地社保会将养老保险个人账户部分汇寄到当地社保,并给一份养老保险转移单(或叫情况证明,上面记录有参保年限、缴费基数、汇寄个人账户部分金额等信息)。有的还有基金转出确认函等材料。
扩展资料
《中华人民共和国社会保险法》相关规定:
第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
第六十条 用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。
参考资料来源:百度百科--社保转移
参考资料来源:百度百科-中华人民共和国社会保险法
一般公司交的养老保险进入社会统筹帐户,个人交的进入养老保险个人帐户。要是劳动者辞职不干,则个人帐户暂时封存;如劳动者重新交纳养老保险,可以将封存的个人帐户上的余额转入合并到新的帐户上。
社保的缴纳方式是:
一、如果劳动者在公司上班,可以要求公司为你缴纳社保,缴纳的比例按照用人单位和员工各自承担的比例来缴纳。
二、如果劳动者是个体工商户或者自由劳动者,劳动者可以选择缴纳城镇居民养老保险或者是农村居民养老保险。具体操作方法是:
1,可携带《职工养老保险手册》以及失业证明、解除或终止劳动关系证明,到社会保险机构办理接续养老保险关系(原在市本级参保企业人员到市社会劳动保险局办理。
2,接续养老保险关系后,缴费年限可以同以前在企业的缴费年限合并计算,到达法定退休年龄,且缴费年限满15年以上的,由保管档案单位代其办理退休手续,按规定享受养老保险待遇。
建议让公司开除。可以领的失业金。
如果是主动辞职的,公司将会在你离职的几天内帮你停保,(最好提醒一下公司)。
然后你如果继续在同一个城市工作的话,新的公司将会重新给你参保,因此可不用办理任何手续。
如果你打算回老家发展,你可以将社保转回家。这其中转保手续的相关问题你就得咨询相关社保局了。
停保,解除劳动合同证明