要和一家医院签约了,他们说是合同工,有五险一金,两年后可以转编。今天通知我明天去人才派遣公司签约,

请问这样的话算什么,有五险一金吗?待遇呢?急,谢谢
2024-12-14 15:55:55
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回答1:

你这属于劳务派遣,你和派遣公司签订劳动合同,医院和派遣公司签订用工合同。你的社保和公积金当然是由派遣公司缴纳,不缴纳,属于违反劳动合同法(公积金归当地公积金管理中心负责)。待遇看你们怎么约定的了。

现在很多单位都这么干,明明是自己招聘来的员工,为了省钱,省事,挂到劳务派遣公司去。医院和派遣公司结算,派遣工公司给你发放工资。

关于劳务派遣,可以参照《劳动合同法》第57-67条。