事业单位可以聘用外籍人吗?

事业单位可以聘用外籍人吗
事业单位公开招聘的主要特点体现在五个方面：
一是事业单位公开招聘强调的是公开透明，要求做到信息公开、过程公开、结果公开，事业单位必须按照规范的程序、在规定的权限内选人用人；
二是事业单位公开招聘实行统一规范、分类指导、分级管理，制度是统一规范的，管理权限是分级的，不同行业不同层级的事业单位公开招聘要充分体现各自的特点，不强求一致；
三是事业单位公开招聘采取考试、考核的办法进行，对急需引进的高层次人才、短缺人才，具有高级专业技术职务或博士学位的人员，可以采取直接考核的方式招聘；
四是考试内容具有事业单位的特点，体现岗位要求，考试的内容是招聘岗位所必需的专业知识、业务素质和工作技能，没有规定设置统一的公共科目；
五是在考试的组织上，事业单位公开招聘可以由单位自行组织考试，也可以由政府人事行政部门、事业单位上级主管部门统一组织。
此外，事业单位经批准还可以招聘外国国籍的人员。

这个并没有成文的规定，因为各地的事业编考试时间不一，考试程序也有差别，基本上是本市的人力资源和社会保障部门直接负责具体操作。至于公示后多长时间才能上班，要看本地相关部门的工作效率，而且，他们把所有东西弄好以后还要一层一层的报上级部门批准备案，这都需要时间。另外，并不是上班以后就是正式聘用手续了。编制的落实和个人信息的入档都是逐渐完成的，有很多程序到上班以后才进行。需耐心等待，工作人员比你还急。

事业单位能否聘用外籍人，并没有明文规定或限制。
至于事业单位招聘合同中有无这样的明示，要看用人单位的工作岗位需求，比如：学校需聘用外籍老师，单位需公关翻译或业务翻译等，这不都需要外籍人吗？
学校属于事业单位。现在，大部分的高校外语老师都是外籍人，利于招生，这很有说服力呀

我赞同二楼的回答，她的回答和她的网名一样的好