不是很亏,你自己投保的保险都不会被动用,只有统筹的保险才可能会被扣除。
社保转移是指在对于参保人员跨统筹区域流动就业的,转移养老保险关系的这一过程。社保转移需要走三个流程,参保人只要申请即可,剩下的工作将由两地社保部门进行对接转移。
若参保人离开参保地,其社保转移就是必不可少的一个环节,社保转移对于人们的工作生活意义巨大,可以让参保人在转换地域后持续的参保,让他们拥有持续的保障。
都是投给国家的保障钱,国家是不会亏待你的,放心好了。
扩展资料
转移办理流程:
1、参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后,由用人单
位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。
2、新参保地社保经办机构在15个工作日内,审核转移接续申请,对符合本办法规定条件的,向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函,并提供相关信息;对不符合转移接续条件的,向申请单位或参保人员作出书面说明。
3、原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内,办理好转移接续的各项手续。
4、新参保地经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后,应在15个工作日内办结有关手续,并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。
5、养老保险缴费年限是累计计算的,中间允许有空档,可补可不补。
参考资料来源:百度百科-社保转移
首先,你要让单位或你个人在上海社保局开出“社保缴费凭证“;然后回老家。
其次,你要到老家社保局先开户,开户后要求转移上海的社保。填写“社保转移申请“,把申请和凭证一起交给老家社保局。
社保局审核可以转移后,会通知上海在2到3个月左右,把你的社保从上海转移到老家。
只要交缴了就要接受的
其实都一样的,你个人缴纳费用是原封不动在那里的,至于公司的部分,都是统筹的。比如说,你医保,每年4月1日,打入你的社保账户,里面包括你自己的缴纳部分,和国家拨给你的钱。这些钱,你用掉就用掉。不用掉到时候转回去,社保的资金和你一起转的。你在上海个人就缴18%(8%养老,1%失业,2%医疗,7%公积金)。其中1%失业你是拿不出的,这是给国家统筹的。公积金倒是还有公司缴纳部分,就是14%了。所以你要是转移的话,理论上,你医疗如果一分钱都没动过,并且不考虑国家拨款的情况下。你转移就能转,8%+2%+14%=24%。但是具体,你老家的社保部门接受哪些社保,就不清楚了。具体情况具体分析。
公司缴的部分是不能转走的;而且本来就是用于社会统筹、共享的,现在养老资金已经是全国统筹了;你即使一直留在上海,那也与你自己无关的。所以根本不存在什么吃亏的问题,转回你老家和在上海换个单位是差不多的性质。