简答题一份完整的工作计划包括哪几个方面的内容?

2024-12-28 13:54:49
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回答1:

1、认识机会

认识机会先于实际的计划工作开始以前,严格来讲,它不是计划的一个组成部分,但却是计划工作的一个真正起点。

因为它预测到了未来可能出现的变化,清晰而完整地认识到组织发展的机会,搞清了组织的优势、弱点及所处的地位,认识到组织利用机会的能力,意识到不确定因素对组织可能发生的影响程度等。

回答2:

1)整体概述。这是有关项目目标和范围的简短概括,它一般是给 最高管理层看的,包括项目目标说明、与企业相关的简单说明,项目管理 结构的描述以及项目进度计划,等等。

(2)总体目标。是对概述部分提到的总体目标更为详细的描述,内容应包括利润、竟争目标和技术目标等。

(3)总体方法。这里指的是工作的管理方法和技术方法。技术讨论部分描述项目可行技术之间的关系。例如,该部分可能说明该项目是公司某个早期项目的扩建工程,管理的方法说明任何与常规程序偏离的部分,如使用分包商完成部分工作量。

(4)计划事项。计划的关键部分应包括所有报告要求、客户提供的资源、联络方式、咨询委员会、项目的审查和取消程序、专有权规定、任何特定的管理协议等。此外,还有技术可交付成果及其规范、交付进度以及以任何变更的具体步骤等,这些内容必须是完整的。

回答3:

工作计划撰写一般需要包括以下几部分内容:
(一)开头,即导语,或阐述依据,或概述情况,或直述目的,要写得简明扼要。
(二)主体,即工作计划的核心内容,重点阐述“做什么”(目标、任务)、“做到什么程度”(要求)和“怎样做”(工作措施与办法)这三方面内容;既要写得全面周到,又要写得有条不紊,具体明白。全面性的工作计划一般采取“并列式结构”(即目标任务、工作措施分述)。
(三)结尾,即结束语,或突出重点,或强调有关事项,或提出简短号召。当然,一般小型的工作计划也可不写结尾。
计划工作既包括选定组织和部门的目标,又包括确定实现这些目标的途径。主管人员围绕着计划规定的目标,去从事组织工作、人配备、指导与领导以及控制工作等活动,以达到预定的目标。为使组织中各种活动能够有节奏地进行,必须有严密的统一的计划。

回答4:

您好,完整的工作计划,首先要确定工作目标,然后是工作时间和地点,最后是工作的内容和服务标准,个人建议,不对可以不用理的,感谢