肯定有啊，至于笔试题每次都不一样的，没有准确的考题。
自动化专业涉及的专业课有：自动控制原理 机械工程、工程力学、、、
行业测试题应该占得比例至少有30%。
但是，很多经理们都忽略了这样一个事实：招聘的成功率是很低的，招聘活动给企业带来的损失大得惊人。在管理环境相对成熟的美国，每年有3900万各级管理人员需要进行招聘。由于缺少相应的招聘经验和招聘技巧，这些管理人员往往做出错误的招聘决策。在美国，每年由招聘失败带来的直接损失高达1000亿美金。在我们中国的企业中，招聘通常带有很强的主观性和随意性。招聘活动缺乏科学的理念指导，更缺乏针对招聘的系统管理及系统质量控制。
内容全部来源于网络收集，如有侵权，请联系网站删除：QQ：24596024