自收自支单位人员调到全额编制的单位，可以直接转成全额编制的员工吗？

说起工作相信很多人对此都是十分熟悉的，而如今对于很多人来说，拥有正式编制的事业单位无疑是一份比较好的工作，那么对于这种职位的工作人员而言，自收自支单位人员调到全额编制的单位，可以直接转成全额编制的员工吗？

答案可以的，自收自支单位人员调到全额编制的单位是可以直接转成全额编制员工的，众所周知，所谓的自收自支的工作单位其实并非全部都是所谓的合同工，在这中间其实还是有一部分的管理人员和正式职工的，而这一部分的管理人员和正式职工都是从一些其他的事业单位上所调整过来的工作人员，除此之外，在这中间其实也是有一部分的退役军人的。

而就在近些年，事业单位的分类国家也进行了一些改革，自收自支、生产经营改企，合同制管理人员随企改制，但正式职工要由组织人事部门负责安置。而所谓的人事部门所安排的一些管理人员，都是需要进行一系列的调整的，这一部分的人员都是需要调整到有空编的事业单位来进行就职工作的。

而在分类改革完成之后，事业单位基本上都是财政全额供给，使用的也都是全额编制，无论以前使用的是全额差额还是自收自支，只要个人身份没有问题，都会调剂使用全额编制的，不会出现什么自收自支单位人员调到全额编制的单位在转成全额编制员工时出现再次考核等一系列其他的情况。

这个应该是不行的，可能还需要其他的手续。

当然是不可以，只能通过一段时间才可以转的。

居我的了解，不太好转，要有领导的批准。

如果不是借调，而是选调过去的话，可能是这样吧。