工作时间:八小时五天制,周末轮值,大小周怎么解释

2024-12-16 20:30:53
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回答1:

大小周肯定不合法。但是也没有办法杜绝。
参考下面的最新劳动法。
根据《劳动法》和《国务院关于职工工作时间的规定》(国务院令第174号)的规定,我国目前实行劳动者每日工作8小时,每周工作40小时这一标准工时制度。有条件的企业应实行标准工时制度。有些企业因工作性质和生产特点不能实行标准工时制度,应保证劳动者每天工作不超过8小时、每周工作不超过40小时、每周至少休息一天。