如果你工作满一年到了12月底辞职是否给年终奖。其实是否给你年终奖是要根据公司的规定来的。因为这个不属于工资的范畴以内。所以公司可以根据自己相关的规定给予年终奖或者不给。所以说这个在劳动法上面也没有明确规定做满一年必须要给年终奖一说。所以具体还是要看你们公司是怎么样处理的，我觉得你12月底辞工应该向人事部申请拿年终奖。如果人事部的人说不能领取，那就只能放弃。毕竟每个公司的规定都不一样。
一般单位的年终奖都是在过年前几天发放，你到12月底就辞职走人，如果单位不给你年终奖，你就亏了，至于单位会不会给12月底辞职的你，就看这个单位上不上道了。
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