楼主告诉你一个经验，就是看招录岗位多少，面试人员多少。因为面试时间有限制，如果人多一般就是无领导小组，人少就是结构化面试。
应该是结构化面试，但是每年都有可能变动，最好两手准备，主抓结构化~祝你顺利通过面试~！
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