生育津贴领取问题，津贴未领取要更换工作。

不要断交就行，缴存过程中可以换工作。

北京市的生育津贴（保险）存缴中途可以换单位，但必须不能间断、不能补缴，即可享受生育津贴。

根据国家相关规定，生育保险待遇报销条件如下：

1. 符合国家计划生育政策生育或者实施计划生育手术；

2. 所在单位按照规定参加生育保险并为该职工连续足额缴费一年以上。

注：条件2中，所指单位并不固定，但明确指出需连续足额缴费一年以上即可。

生育保险的报销，用人单位需要提交的申报材料:

1. 社会保险登记表;

2. 参加基本养老、工伤和生育保险人员增减表;

3. 企业职工基本养老、工伤和生育保险申报汇总表。

4. 生育女职工需要提交的申报材料:

5. 计划生育部门签发的计划生育证明(原件及复印件);

6. 医疗部门出具的婴儿出生(死亡)证明(原件及复印件);

7. 生育女职工、计划生育手术职工本人身份证(原件及复印件);

8. 企业职工生育医疗证审领表;

9. 企业职工计划生育手术医疗证申领表;

10. 企业职工生育医药费报销申请单;

11. 企业职工生育保险待遇核准结算表;

12. 企业职工生育保险外地就医申请表;

13. 生育医疗费用票据、费用清单、门诊病历、出院小结等原始资料;

14. 收款收据。

注：生育津贴、一次性分娩营养补助费和异地就医的生育医疗费，应当在女职工生育或者终止妊娠后1年内申办。

综上，北京市的生育津贴（保险）存缴中途可以换单位，但必须不能间断、不能补缴，即可享受生育津贴，详情请咨询当地社保局。