关于递简历的问题...

<不管是在投简历前还是投简历后都不要主动的去打探薪资问题,用人单位很忌讳这个问题的
如果人家想要录用你,会在最后的时候主动和你谈的,到那时你可以问~~~`>
我非常同意楼上的做法.人家觉得你值多少自然会跟据当前市场该专业的价格开给你,因为他们看中了你,他们看不中你你开再高的薪资也是徒劳无功.你先上来就和人家谈工资,这很不好的,你开高了,人家还不了解你,还以为你在吹牛漫天要价.开低了,你自己吃亏不说,人家还以为你这人也不咋的,就这个价.找工作,不要太介意薪水,而应该看准方向,朝这个方向走,做好事情,到时你觉着行了,你就跳槽,薪水高那就是自然而然的事情了.

赞同楼上的：“开始的时候就问薪水很容易留下不好的印象的,面试以后觉得你可以了你再问比较好”
至于薪酬满意不满意，我觉得这个还是双向选择的问题，如果公司确实看中你的能力的话，你还是可以去跟公司谈的。
虽然现在找份工作不容易，但是在企业也学会去合理地争取自己的合法权益。

开始的时候就问薪水很容易留下不好的印象的,面试以后觉得你可以了你再问比较好,薪水不满意可以不去做,不过现在找个工作也不容易.

不管是在投简历前还是投简历后都不要主动的去打探薪资问题,用人单位很忌讳这个问题的
如果人家想要录用你,会在最后的时候主动和你谈的,到那时你可以问~~~`

投递简历后,别人叫你去面试的时候再询问....