再婚前夫有一女现产假如何休

按产假规定休，与前夫、现丈夫的任何情况都无关的。
各地的产假不尽相同，但一般规定如下：
1、女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；
2、难产，增加产假15天；
3、生育多胞胎，每多生育1个婴儿，增加产假15天；
4、怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；
5、怀孕满4个月流产的，享受42天产假；
6、晚婚、晚育、独生子女产假，由各省、自治区、直辖市根据本省计划生育条例规定。
由于你是再婚且曾生育过，因此不得享受上述第6条规定的晚婚、晚育、独生子女产假的。

产假的计算一般来说，实际产假天数=法定基本产假天数+特殊原因增加天数。

　　法定基本产假天数

　　《劳动法》第62条规定："女职工生育享受不少于90天的产假"。

　　这90天包括：产前休假15天+产后休假75天

　　小贴士：

　　产假时间按照自然天数计算。

　　产前假15天，系指预产期前15天的休假，距预产期2周时休产假以避免早产;产后假75天，系指生育后的75天休假。

　　休产假不能提前或推后。若孕妇提前生产，才可将不足的天数和产后假合并使用;若孕妇推迟生产，可将超出的天数按病假处理。

　　特殊原因产假增加天数

　　难产 增加产假15天

　　多胞胎 每多生育一个婴儿，增加产假15天

　　晚育 增加30天

　　独生子女：领取独生子女证的增加产假35天

　　名词解释：

　　已婚妇女满24周岁生育第一个子女为晚育

　　生育一胎但生的是多胞胎，不属于独生子女，不能领取《独生子女父母光荣证》

　　晚婚对产假没有影响;晚育不同地方规定又不一样,女方增加15-30天,男方可以有带薪护理假5-15天不等

没有相关发条的，法律只有规定产假不少于90天，难产的加15天，每多产一胎加15天。流产的4个月以上是42天假，4个月以下是15到30的假。

这个问题难说啊，我不是过来人，帮不到你。。

好好想想