我估计你刚进这个公司，有点年轻气盛，对以前的一些规章制度不能理解，如果这个公司已经经营了很长时间了，那么存在就合理，当然的修改还是需要的，但是不是经过你的修改能够达到很好的效果？这是个问号！
老板辞退员工 需要理由吗？哪怕你签了合同
