我从2010年3月入职到2011年10月底离职，我的年休假应该是几天？

计算方法：90x365*5=1.2天。 带薪年休假实施办法 第三条　职工连续工作满12个月以上的，享受带薪年休假 （以下简称年休假）。　　第五条　职工新进用人单位且符合本办法第三条规定的，当年度年休假天数，按照在本单位剩余日历天数折算确定，折算后不足1整天的部分不享受年休假。　　前款规定的折算方法为： （当年度在本单位剩余日历天数÷365天）×职工本人全年应当享受的年休假天数。 回答时间：2011-10-23 20:50:46

计算方法：90/365*5=1.2天。
带薪年休假实施办法
第三条　职工连续工作满12个月以上的，享受带薪年休假 （以下简称年休假）。
　　第五条　职工新进用人单位且符合本办法第三条规定的，当年度年休假天数，按照在本单位剩余日历天数折算确定，折算后不足1整天的部分不享受年休假。
　　前款规定的折算方法为： （当年度在本单位剩余日历天数÷365天）×职工本人全年应当享受的年休假天数。

《职工带薪年休假条例》 第三条规定， 职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天。但是一般单位都没有的。

《职工带薪年休假条例》 第三条 职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。

五天。