请问24小时便利店的店长需要做倒班吗？

　　我来告诉你吧，我在上海福满家有限公司做一个担当（我是从职员升上来的）．也叫全家便利店：

　　1，24小时便利店的店长在一般情况下是不需要做倒班，特殊例外：比如人员不够的时候．

　　2，店长主要职责：a、全店人员管理
　　b、员工的考勤监督管理，排班、招收、开除兼职员工．
　　c、销售管理、主要是帐目管理
　　其实，店长做到一定程度是很轻松的一件事，主要是手下要有得力的员工．

　　3，店长主要压力： 员工难管理，一般兼职的比全职多，这些都是那种打
　　个招乎就可以走人或者你让他走他就得走的那种，员工失职（主要是不注意小偷店面损失严重）或者员工偷店东西，盘损严重或乱进货营业额搞得很差；服务态度达不到公司标准或者态度恶劣被被客人投诉；

　　在比较大的公司不要担心，楼上的商品的摆放，和供货单位谈价格，进店费，搞促销活动等这些事，这些都是由公司总部的销售部门或者企划门来做的，你只要接通知就好了！

　　4，店长主待遇：
　　基本工资在RMB800左右
　　店长种类补助金RMB1700左右（本科加400,所以本科副店和一般正店工资基本一样)
　　在加金等一个月实际可以拿到2500/月-3200/月
　　满一年以上的年终奖RMB10000 左右
　　计效奖金:做得好的可以拿到3000-10000(三个月一次）

　　综上所述，一个中等以上的全家店长收入可达：4000/月-6000/月(有可能比担当还高，计效的方式有利于优秀的店长）
　　普通全家店长收入可达：3000/月-4000/月

　　5，店长前景：
　　如果，文凭不高做到担当就差不多了，有机会可以去加盟（这条路才是发财之路，现在很多担当都迟职加盟去了），大约在RMB20W左右．
　　还有，就是现在快速消费品行业发展其实很快的，还是有机会去你出生地去开拓新店或者加盟！

店长是不用倒班的，基本只上白班，即使是24小时营业的商店，晚上也只是留下值班的，大部分都休息了。
店长的工作就是管理好商店日常的全部工作。1、员工的考勤监督管理，工作分配。2、商品的保质期、库存、进货、节款。还有很多琐碎的工作，比如商品的摆放，和供货单位谈价格，进店费，搞促销活动等。
以后可以到连锁的超市或商场做分店主管或楼层经理等等，如果做的好是不愁工作的，甚至可能会进入高层工作。
最后告诉你，这些工作都是挺累的，因为需要你记的东西太多了。

店长一般不需要象员工一样倒班，一般都是下午2点来上到24点.但盘点日，店长是需要陪着通宵的。
日常工作就是监督员工，每天整理一次收银机。然后次日去交款。店里的货品的调度，看看哪些东西好卖或不好卖，给总公司提建议等
前途？那要看你的价值观，人生观了，每个人都不一样。
将来做了一段时间你可以跳槽去大卖场做中层管理。
上海这样的工作2000--3500不等，象哈根达思的店长就3500

要的,很辛苦的。
前途就是要从这跳到大一点的店才会有
24小时店通常都是小店,面对的基本都是三姑六婆啊
前途不乐观啊

当然不需要，只要你给倒班员工工资。