企业角度看当然希望招精通的,可往往难招到很理想的人,所谓的“精通”也是不一样的。但待遇开的高点,招人自然容易许多!
计算机找工作还是挺容易的(前提:有真才实学)
建议看看我回答过的关于计算机就业的问题:
http://zhidao.baidu.com/question/311790775.html
http://zhidao.baidu.com/question/301862507.html
我大致看了下上面招聘要求,要是在一线城市,符合这些要求的人才基本上,月入最低至少有5K,普遍在6K了。这些要求并不高,读书的时候基础好点的,工作一年后一般就达到了。
朋友,就你的提问我作为一个人事部主管可以如实回答你:
第一、上述这些专业每一门都是有针对性的选技术人员;
第二、没一门都需要最少2-3年的学习过程,1-2年的相应工作经验(也就是要求对本专业熟悉,因为公司都需要上来就能工作的人)。
第三、以上这些技术都是互相有连带关系的专业,因为项目工程中都需要掌握这些技术。
总结一下:
公司想招的肯定是熟悉这些技术的专业人才,因为公司都是要帮他们挣钱的人,所以你不必考虑没有真才实学的人还能应聘进来,哪个企业也不会养白吃饭的。
不难学。 计算机专业的就业方向主要就是IT领域、计算机软件、互联网、大数据及人工智能等,从事的职业主要是研发类和测试类,比如软件开发,测试工程师等。 计算机专业是计算机硬件与软件相结合、面向系统、侧重应用的宽口径的一个专业。该专业是通过基础教学与专业训练,培养基础知识扎实、知识面宽...”
年轻人,不要这么浮躁,要有平常心,现在企业用人看重的更多是经验和人品,这个很正常,不知道你是哪里的,我是山东的,我的公司是做电子商务的,先处在起步阶段,如果你有兴趣可以找我:一四五八零五零二二九
如果社招的话,就必须具备一定的技能;如果校招的话,基本的基础知识知道就行了,能力大多都是在公司慢慢学习得到的。