这要看你在公司工作了多少年，缴纳多少年社保。正常情况下，被公司辞退的，拿着公司辞退通知书去社保局办理失业登记，并参加就业培训，考试合格后，按你连续缴社保的工龄，可以拿到几个月至最多二十四个月的失业金。
只要是甲方原因解除劳动关系都可以领失业金，但怎么让甲方提出解除呢？办法有很多，但因都是负面的不便给你回答，如果告诉你就相当于教你做坏事，不知道你保险缴纳了几年，但最多能拿24个月的，而且后12个月的失业金还要少于前12月的，我做了很多年人力资源工作的，建议你不要有这种思想，如果你还年轻就更要端正工作态度和自己的价值观为自己工作，言尽于此。
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