工作辞职不退押金

1、用人单位不允许收劳动者的押金；
2、如果收取，劳动者可以向劳动监察大队投诉，责令用人单位退还，如果给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任；
3、法院依据《劳动合同法》
第九条 用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
第八十四条 用人单位违反本法规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚。
用人单位违反本法规定，以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。
劳动者依法解除或者终止劳动合同，用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的，依照前款规定处罚。

你好，目前你的情况；按照劳动合同法或劳动监察条例规定，你单位没有权利不给你退抵押金，按照第八十四条规定，任何单位不允许以任何形式收取抵押金。
按照规定如果用人单位未签订劳动合同、未参加社会保险，劳动者可以随时提出辞职。并不需要提前打招呼。
最后你唯一的办法，就是去当地的劳动监察部门进行投诉，让他们帮你解决问题。最后祝你早日拿到钱。
原始神将
提笔 11.7.16

收厂收押金已经违法了，建议先找公司管理商量，如果不行再找劳动监管部门申诉解决，可打12333咨询，现在很多工业区都有劳动监察服务站的，记得前两年我在工厂当车间主管，有员工想辞工，当时车间很忙，当时想留他做一段时间，可能说话的方式不对，他就认为不给他辞工，下午行政部就打电话找我了，说我不给员工辞工，员工投广诉到劳动部门，都汽人来工厂调查了。现在是法制社会，要会保护自己合法的权益，

劳动合同法禁止企业向求职者要钱，你非要去以身试法，那就等着吧。