作为学生，我很能理解这种感受。特别在大学，班长、团支书之类的职位总是费力不讨好。顾虑很多，比如组织个活动，喊破嗓子没几个人参加；上面布置什么任务，作为班干忙的要死，同学们还不领情，遇到问题产生各种抱怨；特别是当一些同学出现违反学校规定的行为时，作为班干很为难，是瞒还是报？至少要得罪一方。同学之间的情谊肯定比师生更深吧。评奖评优又要把机会让给别的同学等等之类的。但是作为学生干部肯定要有一定的奉献精神啦。我是班长，也是临危受命，但和辅导员打交道一学期以来，发现我们的辅导员并不了解大家的情况，同学们也不愿意对辅导员说实话，即使辅导员请“喝咖啡”也是敷衍了事。大家觉得辅导员只是个保姆，上传下达，真遇到问题求她帮忙解决的话又找出各种理由拒绝。总想大事化小，满足不了大家的合理建议还要批评班干，这样谈何公信力。真心希望能遇到好的对学生负责的辅导员，那样肯定有很多人愿意当学生干部为大家服务。
我觉得还是要让他们认识到自己的班级就要自己管理啊。不管责任大，累，这些只不过是他们的借口而已，如果是累的话可以多个班干一起分担啊，我就得他们没有集体荣誉感。
正确引导学生,把做班干部积极的一面作为重点说在前面.而且你可以保证,出了什么问题都有你在支持他们解决的.
可以每人轮流一天或者一个星期,让他们可以体会到班干的重要性嘛
对他们就要把将来的好处说出来，比如像将来的工作了，将来的奖励啦等等
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