与公司签订劳务合同,开始是三个月试用期,然后是转正,假如我在试用期提出辞职,是否需要交违约金?

2025-01-31 12:52:23
推荐回答(4个)
回答1:

劳动合同法明确规定劳动者在试用期期间只要提前三天提出辞职申请,那么三天后劳动者就可以自动离职了,而且不需要支付违约金,同时单位应当全额支付其劳动报酬。

回答2:

试用期提出辞职不属于违约,不需要交违约金,试用期公司因为你不符合公司要求有权辞退你,反之你也可以因为公司条件不符合你的要求提出辞职。

回答3:

一点问题没有,你可以提前三天找到人力资源部要辞职单,或者自己写的辞职信让领导签字后交道人力资源部。以书面的方式提交就可以了,对方不得克扣试用期工资。

回答4:

你可以提前3天通知解除劳动合同,无需承担违约金