2011年新的基数一般是本地区上年度平均工资。而缴费基数一般是单位申报的个人工资数为基数，如果工资数高于上年度平均工资，且不高于3倍，按工资数作为基数；如果工资数低于上年度平均工资，那么按上年度平均工资数为基数。 基数乘以本地区的缴费比例就是应缴纳的金额（包括单位部分和个人部分）
费率是不变的，将缴费工资乘于费率等于社保费。
社保费率：
基本养老：18%，单位承担10%、个人承担8%
基本医疗：8%，单位承担6%、个人承担2%
（大病住院医疗：2%单位承担，个人不缴）
工伤：按企业行业性质分为：0.2%、0.4%、0.6%，单位缴纳，个人不缴
失业：2%，由单位和城镇户口职工共同缴纳，农村户口不缴
生育：0.7%,单位缴纳，个人不缴
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