所有企业对新员工进行面试无非以下这些问题:
1、你也前干什么的、在哪干、为什么不干了
2、做电脑技术这方面几年了,什么毕业,会哪些软件
3、问你一些经常发生的电脑故障,(有个别问的特刁),让你口头解决或是说把你的解决思路说出来(注意:此时话语越简洁越好,还要把问题说明白了)
4、对未来有什么展望呀(可选)
5、工资问题每个地区不一样,企业也不一样,所以不大好回答。
当然是实际应用了,看你的操作水平。
其它发面没太多要求。
工资要看你应聘的单位是什么单位啊,工作地点啊。比如在哪个城市,他的工资标准不一样。还有自己的能力了。