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工作满了一个月。没有签试用期合同也没有劳动合同，想离职，不想等1个月？
工作满了一个月。没有签试用期合同也没有劳动合同，想离职，不想等1个月？
公司规章制度又必须提前30天，还要找到下一任
2024-12-30 15:30:04
推荐回答（1个）
回答1：
我觉得你这个问题，现在离职，从法律角度上没啥问题！
但是从单位的制度和信任度来说，你应该提早告诉公司，让他们做好招人的准备，这样对公司生产没啥影响！
如果对你没啥太大的影响，你就在等一个月吧！
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