到了新公司,没一个月,周围很多一起来的都离职了,我也动摇了,如果去下家面试,HR问为什么只有一个月

2024-12-21 00:29:55
推荐回答(1个)
回答1:

如果是我,我可能会实话实说。一方面,我认为一家公司,人员出现这样的变动肯定是有原因的,或者公司制度有问题,或者对新员工关怀不够,当然,辞职人本身可能也有问题,你可以综合一下自己在该单位发现的问题,联系自身发展需要,才作出这样一个决定,我觉得这样的回答,应该不会有大的非议,另一方面,我觉得作为应聘者,在面试过程中应该对你的面试者坦诚不公,过多的隐瞒和虚假,即使你被录用,也只会让你在后续的工作中,碰到更多钉子。毕竟面试的第一关就是在让面试者去试探,你是否适合他们公司 来自职Q用户:汪先生
我告诉你,你要是不想呆,你就辞职。不要受别人影响,我们公司开年后,过半人都走了,其实过年前我也想走,最后没走,新的规定下来了,我受不了工资降低,我也走了。
第二,下家面试,不要给人说你干了一个月,就写工作经验一年或者一年半,你在说你干了一个月,哪个公司会说要你?你想是不是? 来自职Q用户:王女士