面试两次都失败，怎么办？

第一，记住你是合格的。招聘单位通知你面试说明他们已经确认你拥有足够的应聘资格，因而很有可能成为应聘岗位的最佳人选。 第二，知道招聘单位从未见过“完美”候选人。如果你认为你的竞争力会让你的面试表现得完美无暇，那你就错了。没有一次面试十全十美，你也不必为此而费尽心思。只要表现良好，能让招聘人员对你今后的工作表现有个合理的预期那就足矣。第三，知道你也有了解情况的权利。接受面试的目的之一就是要搜集足够信息，对是否需要这份工作，是否需要与未来的同事打交道作出判断。第四，佯装参加商务会议的顾问。把面试官当成未来的商业合作伙伴，尽可能多地获取与招聘公司、应聘岗位以及满足工作需要等方面相关的信息。要把面试当成一次合作，面试的时候尽量了解与新工作员工一起工作是否有意义。不要让面试成为面试官对你的单方面询问。第五，弄清你最怕什么，演练应对措施。有的面试官会把你比作一棵树，问你会长成什么样子，也有的会问你为什么让前一个公司炒了鱿鱼。不论是愚蠢的问题还是棘手的询问，回答得时候都要有准确的预案。而且还要演练一番。多演练几次，你的紧张情绪就会大大减少，问题抛向你的时候你也就不那么张口结舌。 第六，如果觉得自己不合格，就把自知之明当成优点。如果你觉得确实不是应聘岗位的最佳人选，那就把面试当成一次了解信息的活动，这样你会了解很多信息。面试结束之时，如果你还是觉得不合格，那可能真是这样了，你应聘的工作不是你需要的，因为没有一个人需要一份挣命的工作。你干别的工作会适应。万万不要让面试出现令你后悔的局面。

面试一两次是远远不够的，适合每个人的技巧是不同的，这需要不断地练习。
我建议你去人才市场看到差不多的就去面一下，别在乎能不能面上，不要把它当一回事，人就自然了。我就是这样的，第一次特别紧张，但是我在人才市场练习了近半个月，也算是有了些心得，找到了适合自己的风格。
说到准备，其实我觉得，只要你能够避免那些与你所面工作有冲突的回答，然后就尽管以最真诚的一面去面对就好。你想啊，那些HR哪个不是老油条啊，他们什么样的人没有见过？你装得再像，人家一眼就能看穿你。所以，我觉得网上说的那些什么什么技巧完全没有必要。最关键的就是真诚，找准自己的位置。
最后送你一句我很喜欢的话：不要把自己当一回事，也别不把自己当一回事！
祝你找工作成功。呵呵！

我跟你差不多、、、、其实你还好啦，才面了两次，我四五次都没进呢。不要气馁。面试前好好准备一下，比如自我介绍啊，如何回答可能被问到的问题，回答得简单没关系，关键你答到点上就ok了。心理障碍的话，你不要太重视它了，就想着不进就不进，没什么大不了的，机会有的是，你就当是去聊天就好了。

.紧张是人的本能反应。只不过有些人通过调整能够克服，有的人克服不了，就成为了他人生中的一个很大的障碍。当众讲话恐惧紧张怯场心理不解决，你学历再高准备得在充分技巧在娴熟，一紧张就让你的优势烟飞云散。尤其是面试的时候，别人一看你紧张畏畏缩缩的样子就不想录取你。而且人的紧张通过看书看光盘听讲座什么的都是解决不了的，必须要通过系统的培训才能从根本上解决问题。现在这种培训机构蛮多的了，武广上面就有一家，经常经过武广的时候就看到他们的老师和学员在武广门口演讲，勒多的人都不害怕不紧张呀，面试就更不会紧张啦~~~那家好像叫礼语学校吧

楼上的也看见过礼语学校的户外拓展？告诉你喔 这个学校的当众讲话班我就参加过!去年我刚毕业的时候跟楼主也差不多，感觉平时性格不是外向但也还好，只是到人多的地方或者是陌生人面前讲话就紧张，后来找工作的时候同学都找到工作了，但我每次去面试还没进门就开始紧张，考官一跟我讲话我就脑子一片空白，最丢人的是一次集体面试我紧张到连我面试什么职位都没有讲，后来跑到礼语学校培训去啦~~~其实这个学校也不是像你们看到的纯粹就是训练让你敢讲，还让你做到会讲想讲，总之现在我觉得口才挺好的 反正楼主可以去试试看咯