关于签订毕业就业协议书的问题

2024-12-31 16:16:34
推荐回答(2个)
回答1:

如果你还没毕业就想转,那就解约,但是很多公司解约是要你支付违约金的---三方协议不属于劳动合同,不适用于《劳动合同法》的条款
如果你已经毕业了,那就很简单了,去那家公司报到,签订劳动合同,然后提出离职,按照正常的离职手续办理即可,公司要是收你违约金的话,他就犯法了
转档案的话,说实话,进了社会,档案在哪真没多大用处,要知道大多数民营企业是不管理档案的,换句话说,如果一家小公司做了10年,你档案里这10年或许没有你任何的工作记录。如果涉及到户口迁移,去公司报到之前你档案是转不了的,报了到了档案转过去之后你再离职,档案会退给人才交流中心或者社区,你在去办转出转入就行了,跟公司无关

回答2:

1、和企业签了就业协议书,如果违约,要看协议书里是否有违约金这个条款,最好是双方协商解约。
2、档案你可以在毕业的时候选择留在当地人才市场保存,这样不影响你找工作。