跪求一篇《让认真成为一种习惯》 作文800字

2025-01-07 17:16:51
推荐回答(3个)
回答1:

如果说成长是一种历练,那认真无疑是其中最重要的因素。当认真成为一种习惯,生命的质量就在提升。全市拉网式课堂调研后,让我更深切的感受到了这点。课堂是学校发展的命脉,教学“五认真”是学校一切工作的中心和重点。作为青年教师,我们应该在“五认真工作”努力发展自己,成就自己。

《教学智慧追求》一书中说:让认真成为习惯,做一根会思想的芦苇!

什么是习惯?在我看来,习惯就是习以为常的惯性动作。习惯与职业有关,习惯与性格有关;习惯能决定成败,习惯甚至能决定人生;人的习惯事关重大,忽视不得。

卖伞的习惯看天,卖鞋的习惯看地;航海的习惯看风的方向和大小,航空的习惯看云层高低和多少。为人师的要习惯师道师德,教书育人,解惑答疑,诲人不倦,不要懒惰偷闲,误人子弟。认真应该是做教师的习惯。

“让认真成为一种习惯”并不是简单地体现在口头上的一种“豪言壮语”,而是应该真正贯彻在教育教学工作中的每一个层面上、每一个细节中。

一、用心地对待每一项工作

“用心”是指工作态度层面上的要求。用心工作是一种工作态度、一种工作作风,也是一种工作境界。凡事用心就不难,用心做事往往能事半功倍。人生很多事情都与此相似,成功者常常不是最具成功条件的人,而是用了心的人。

苏州大学朱永新教授也曾说过这样一句话:“一个教师不在于他工作了多少年,而在于他用心地工作了多少年。”不用心,他就有可能是把他的工作进行N次重复,没有一丝的反思、总结、拓展和创新,这样的教师是成不了一名好教师,是最有可能被淘汰的教师。

二、认真地做好每一项工作

“认真”是指工作落实层面上的要求。认真是一种力量,认真是一种习惯,它能深入到一个人的骨髓中,融化到一个人的血液里。认真就能很好地贯彻工作要求,认真就能做好工作中的每一个细节,就能尽可能少地减少工作中不必要的失误,提高工作的成功率。

1.通盘考虑,为每一项工作做好计划

要把工作做好,最基本的条件之一就是要对此项工作有一个整体的计划,在工作中按照计划去执行,那样的工作才能做得到位,少出偏差。

我们常常听到“思想决定行动”这个说法,其实计划的过程就是对工作很好的一次思考,这个思考过程往往是很周到、很细致的,会涉及到工作中的方方面面。“磨刀不误砍柴功”,工作并不会因为做计划而被耽误。

2.全身心投入,尽己所能做得出色

认真工作的另一个层面是工作时的投入程度,在工作时,我们应该全身心投入,绝不能在做事时表现出三心二意、缺乏韧性和毅力的糟糕状态,应该始终全力以赴,尽自己所能把每一项工作都做得出色。在工作中,许多人没有能把工作做好,做成功,往往不是因为他们能力不够,而是重视的程度不够,付出不够,投入不够。

3.关注工作中的每一个细节

“细节决定成败”这句话所体现的是对工作的一种专注、一种认真的劲儿。只有关注到了工作中的每一个内容、每一个步骤、每一个细节,我们的工作才有可能做得像我们在计书中所预设的一样成功和完美。

通常说:“教师是蜡烛,燃烧自己照亮别人。”这是对教师奉献精神的赞誉。如果从“教师也是成长中的人”、“教师与学生共同成长”的角度看,教师是一支特殊的蜡烛,燃烧时既照亮别人也照亮自己。因此,教师在成就学生的同时,势必也成就自己。绝不会有这样的情形:一个教师耕耘了学生的丰收,而自己却两手空空。

我觉得要把每个细节,把每件“小事”演绎得精彩,做得精致,把简单的事做好就是不简单,把平凡的事做好就是不平凡。 “认真”很重要。不论大事还是小事,都要讲认真。认真实际上是一种积累,也是一种收获。从认真做的每一件小事中,会积累到你所追求的大事的思维火花,因而也是十分宝贵的收获。

回答2:

细节决定成败白蚁确实可以造成长堤溃决的后果,必须进行科学、细致的观察和研究,才能防患于未然,任何麻痹和对细节的忽视都会带来难以想象的后果。 ——细节的实质 看不到细节,或者不把细节当回事的人,对工作缺乏认真的态度,对事情只能是敷衍了事。这种人无法把工作当作一种乐趣,而只是当作一种不得不受的苦役,因而在工作中缺乏工作热情。他们只能永远做别人分配给他们做的工作,甚至即便这样也不能把事情做好。而考虑到细节、注重细节的人,不仅认真对待工作,将小事做细,而且注重在做事的细节中找到机会,从而使自己走上成功之路。 ——从小事做起 密斯·凡·德罗是20世纪世界四位最伟大的建筑师之一,在被要求用一句最概括的话来描述他成功的原因时,他只说了五个字“魔鬼在细节”。他反复强调的是,不管你的建筑设计方案如何恢弘大气,如果对细节的把握不到位,就不能称之为一件好作品。细节的准确、生动可以成就一件伟大的作品,细节的疏忽会毁坏一个宏伟的规划。 习惯决定命运案例1: 北京有一家外资企业招工,报酬丰厚,要求严格。一些高学历的年轻人过五关斩六将,几乎就要如愿以偿了。但谁都没想到最后一关碰到了麻烦。这一关是什么呢?总经理要亲自面试。 一见面,总经理就对大家说:“很抱歉,年轻人,我今天有点急事,要出去10分钟,你们能不能等我啊?” 年轻人说:“没问题,总经理,你去吧,我们等您。” 总经理走后,这些踌躇满志的年轻人围着总经理的大写字台很有兴趣,写字台上文件一摞,信一摞,资料一摞。结果,大家是你看这一摞,我看这一摞,没有一个闲着的。看完了还互相交换看。 10分钟后,总经理回来了,总经理说:“面试已经结束。” 年轻人很奇怪,说:“没有啊,我们在等您,还没开始面试呢?” 总经理平静地说:“我不在期间,你们的表现就是面试。很遗憾,你们没有一个人被录取,因为本公司不能录取那些乱翻别人东西的人。” 这些年轻人目瞪口呆,全傻了。因为从小到大,就很少听说过不能乱翻别人的东西,所以,在不知不觉之中痛失了这个机会。 一个坏习惯使你丧失了良机,而一个好习惯则使你走向成功。案例2: 20世纪60年代,苏联宇航员加加林,乘坐“东方”号宇宙飞船进入太空遨游了108分钟,成为世界上第一位进入太空的宇航员。当时几十个宇航员在培训,为什么加加林能脱颖而出,起决定作用的是一个偶然事件。原来,在确定人选前一个星期,主设计师罗廖夫发现,在进入飞船参观前,只有加加林一个人把鞋脱下来,只穿袜子进入座舱。就是这个细节,一下子赢得了罗廖夫的好感,感动了他。罗廖夫说:“我只有把飞船交给一个如此爱惜它的人,我才放心。”所以加加林的成功,得益于他良好的习惯。有人开玩笑说:成功从脱鞋开始。案例3: 培根说:人们的行动,多半取决于习惯。一切天性和诺言,都不如习惯有力,在这一点上,也许只有宗教的狂热可与之相比。除此以外,几乎所有的人力都难战胜它。即便是人们赌咒、发誓、打包票、都没有多大用。 习惯是可以主宰人的一生,从小就该建立一种好习惯。幼年学习语言,轻松又自如,中年以后就很困难,这是一种习惯。 3~12岁是一个人养成良好习惯的最佳时期。儿童成长是由四块基石决定,即自信、兴趣、习惯、能力。自信产生兴趣,兴趣养成习惯,习惯化为能力,而核心是人格。 著名心理学家威廉·詹姆士: 播下一个行动,收获一种习惯;播下一种习惯,收获一种性格;播下一种性格,收获一种命运。 有了好习惯的孩子是走遍天下都可以放心的孩子,一身坏习惯的孩子会让你一生都不能放心,不得安宁。 伊克战争有个特点,由于失误,美国兵打死英国兵挺多的,但是英国兵打死美国兵并不多,大家说这美国兵怎么回事?这美国兵真的对英国兵刻骨仇恨?那恐怕不是。这个跟他们的教育有关系,美国老师对学生采取过于宽松的态度,比方说,老师问:“五加一等于几?”学生回答:“五加一等于七。”老师会说:“差不多,差不多。”他很少批评,而是鼓励,五加一等于六,跟七差不多,所以美国人容易马马虎虎,马马虎虎的事情特别多。英国就比美国严谨的多,德国人那就更严谨。德国的父母教育孩子就非常有意识。孩子心血来潮:“爸爸,我明天想去爬山。”爸爸不会说“NO”或“YES”,他会说:“你的计划呢?你准备怎么去呀,跟谁去呀,带不带午餐,到哪个地方去?”“我还没有想过。”父亲就会说:“你没想过的事不要说。”德国人特别讲究孩子做计划,老问你的计划呢?这些习惯就使得德国人非常严谨。所以习惯的培养是非常重要的问题。(望您满意,还望采纳,谢谢)

回答3:

如果说成长是一种历练,那认真无疑是其中最重要的因素。当认真成为一种习惯,生命的质量就在提升。全市拉网式课堂调研后,让我更深切的感受到了这点。课堂是学校发展的命脉,教学“五认真”是学校一切工作的中心和重点。作为青年教师,我们应该在“五认真工作”努力发展自己,成就自己。