根据法律规定，原则上按照实际工资为员工缴纳社保，如果单位缴纳社保的基数和实际工资不一致，可以要求说明理由，协商不成，劳动者可以自己去当地的劳动仲裁机关申请仲裁，或者也可以本人直接拨打当地社保局的电话进行投诉。
