四川水利职业技术学院教师待遇求解如下:考入事业编制!第一个年是试用期 只有基本工资 和课时费!理论课教师和实训教师的基本工资差不多 都是900块左右,但要扣医疗保险32元和住房公积金110左右,还要扣工会的几块钱,算下来每月就剩下700元左右!课时费是理论课20元45分钟。实训课就太扣了!上一天班8个小时,只能算3个课时,另外实训课时费每课时只有9元钱,还不管你一次带多少班!一句话不管你一天带多少实训课,多少个班!一天就27块钱!
第二年就有技术津贴350多和职务津贴350多!职务津贴就是坐班津贴!那么一个月基本的拿到手就有350+350+700=1400元!课时费理论课20元每课时,那么一个月大致有1800块课时费,理论课老师加起来就1400+1800=3200元!实训课教师就悲催了一个月算15天的工作量 1400+27元*15=1715元每月。
这个学校所有教师没有年终奖!假期只发基本工资!
每年中秋和教师节发一次800元的慰问金!春节发600元的慰问金!其他节日不发钱!2016年开始过节钱也不能发了! 这个学校做教师你必须得知道一些潜规则,如果你想离职,对不起,把钱比起!有多个在编教师考上公务员走人,都被某处长拦住交违约金或退培训费,很多在编老师都是在聘用期(一般是三年)满后考公务员走的,对不起,交违约金,你说期满,那好请你退培训费,你抓老壳想,我三年来哪里参加过培训,她说你肯定参加高校教师资格培训!你是考教师进来的,肯定有那培训!但大家都知道这个培训是国家出钱,关学校鸟事!再说根据事业单位管理条例,考公务员是一分钱都不用交的。岗培钱也不多也就1K吧!但她拿档案卡你,非要你交4、5K到几W不等!能敲一个是一个,象农贸市场还可以讲价。一般这个费用不交财政,年末,这个部门就拿来发黑钱了!其他学校老师分都不分!某系一位老师想调动档案到其他单位,最终交了2W多!厉害!
估计在3500+,这只是最低的,还有奖金等加起得有近4000左右!我这老师说的,给分吧
平均下下4500左右
2000左右