1、如果原参保办理社保地是你的户籍地，你在三年前已离开原工作单位，中间断缴的三年，你可以补缴，也可以不补缴。
如果原参保办理社保地不是你的户籍地，中间断缴的三年，你不能补缴。
如果原单位在你离职后，未到当地社保局办理减员，那么你中间断缴的三年，是需要补缴后，才可以办理迁移续缴的。
2、先不管是什么原因原社保局要求你补缴断缴的三年社保金，即使是补缴，对你也没有损失的，对你的缴纳社保年限是有利的。不要因为暂时需要你补缴这么一笔费用，而觉得吃亏了。参保缴纳社保要从长远来看，不要以为缴纳社保缴满15年就可以了，社保缴纳15年是最低的缴费年限，将来只能得到最低的生活保障，将来的生活成本有多高，目前无法估计，要想在将来年老丧失劳动力时，能得到尽可能多的生活保障，还是要乘着年轻时就参保缴纳社保巧神，因为社保是缴纳年限越长，缴费越多，退敏链休时领取的退休金就越多，所以即孝拿亏使要全额补缴中间断缴的费用，对你将来还是有利的。
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